محمد بحرینیان و ریشههای صنعتینشدن ایران:
صنعت گرفتار کلونیهای شلختهای بوده که باعث جزیرهای عملکردن فعالان این حوزه شده است. این اعتقاد محمد بحرینیان، پژوهشگر و کارشناس صنعت است. او با انتقاد از سیاستگذاری در حوزه صنعت، تصمیمهای قوای مجریه و مقننه را در بسیاری از دورهها، برخلاف مسیر دستیابی به توسعه ارزیابی میکند. بحرینیان آمارهای تکاندهندهای از تعداد مجموعههای صنعتی مختلف در کشور ارائه میکند که با وجود تعداد بالا نتوانستهاند کشور را به سمت صنعتیشدن ببرند. او اعتقاد دارد نبود تمرکز دو قوه و همچنین اولویتنداشتن توسعه در سیاستگذاریهای اقتصادی و صنعتی، باعث ایجاد «کلونیهای شلخته» شده است. این پژوهشگر، از وجود ۷۰ پروانه بهرهبرداری به نام اشخاص حقوقی و حقیقی در پایان مهرماه ۱۴۰۱ برای تولید خودروی سواری، تجاری و سنگین و ۳۱ مجوز طرح در دست اجرا که در صورت انجام به تعداد قبلی اضافه میشود، در کشور خبر میدهد؛ شرکتهایی که در بسیاری موارد عملا با این پروانهها یا مجوزها، واردکننده خودروهای خارجی و چینی بوده و سهمی در تولید ندارند. محمد بحرینیان، صنعتگر و پژوهشگر توسعه، صنعت را گرفتار سیاستگذارانی غیرمتخصص و فاقد تمرکز با محوریت توسعه میداند.
کد خبر: ۳۹۲۹۸۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۹/۰۷
انجمن نظارت بر دهمین دوره انتخابات اتاقهای بازرگانی:
طبق اعلام انجمن نظارت بر دهمین دوره انتخابات اتاقهای بازرگانی، صنایع، معادن و کشاورزی سراسر کشور، این انتخابات ۱۰ اسفند ۱۴۰۱ از ساعت ۸ تا ۱۸ در محلهای تعیین شده برگزار خواهد شد.
کد خبر: ۳۸۶۱۵۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۵
آزمون استخدامی بخش خصوصی؛
آزمون استخدامی بخش خصوصی در سالهای گذشته هم برگزار شده بود، اما در همان سالها هم معلوم نبود خروجی آن چه بوده و اساسا کدام یک از چند میلیون افرادی که در آزمون شرکت کردهاند، جذب شدهاند. مهمتر اینکه اساسا آزمون بخش خصوصی هیچ ضمانت اجرایی ندارد؛ به این معنا که بر خلاف آزمون استخدامی دولتی، هیچ شرکت خصوصی ملزم و مکلف به پذیرش افرادی که در آزمون قبول شدهاند نیست. با این حال هرساله آزمون برگزار میشود و هر ساله مبلغ مالی کلانی توسط مجموع متقاضیانی که امید پیدا کردن کار دارند، پرداخت میشود!
کد خبر: ۳۸۱۳۱۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۴/۲۹
ناامیدی هنرمندان از صداسیما؛
بیژن بیرنگ در پاسخ به این که پیشنهادش به مدیران جدید تلویزیون و معاون جدید سیما چیست میگوید پیشنهادش این است که اگر اینکاره نیستند، وقت هیچکس را نگیرند، استعفا بدهند و بروند، چون با پیشنهاد، کسی کاری یاد نمیگیرد!
کد خبر: ۳۷۸۸۲۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۳/۰۶
پیش بینی تغییر برخی از مدیران ارشد در سال 1401؛
رئیس جمهور در جریان سفرهای استانی بارها در خصوص جابجایی مدیران و تاکید بر لزوم شایستهسالاری در هرگونه تغییر و نصب در دولت، خطاب به همه مسئولان و مدیران دستگاههای اجرایی عنوان کرده است: «اگر بنا بر ابقای مدیران زیر مجموعه خود دارید این کار را انجام دهید و اگر جابجایی مدیری را ضروری میدانید، در این کار تسریع کنید؛ چرا که بدنه اجرایی کشور باید در اجرای برنامههای تحولی مورد نظر دولت منسجم و دارای انگیزه و دغدغه باشد.» برخی از گمانه ها نشان دهنده، وارد کردن تدریجی نیروهای ذخیره در بدنه دولت است. با ما باشید و با برخی از این نیروها آشنا شوید.
کد خبر: ۳۷۶۲۳۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۱/۱۶
انتصاب فرمانداران؛
استاندار آذربایجانغربی در احکامی جداگانه، فرمانداران شهرستانهای "پیرانشهر" ،"سلماس"،"پلدشت" و"شوط" را منصوب کرد.
کد خبر: ۳۶۷۵۰۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۰
مدیریت ایرانی؛
اخبار نسبتا موثقی به دست مان رسیده که انتخاب یک نفر از بین دو گزینه نهایی انتخاب شده برای رئیس کلی بیمه مرکزی در حال انجام و اتمام است. اما سلیمانی امیری امید زیادی به حفظ و بقای جایگاه مدیریتی خود بر بیمه مرکزی دارد. بر اساس شنیدهها، متاسفانه ایشان حتی باخبر نیست که چند نماینده دوست و همفکر شان هم پشت شان را بنوعی خالی کرده اند. نشانی شنیدهها را به ساختمان سعادت آباد میدهیم (احتمالا برای دوستان قابل حدس است). رویداد ۲۴ در نقدی نسبتا تند اقدام به مستند کردن برخی از مشکلات عملکردی و رفتارهای مدیریتی دوره رئیس کلی سلیمانی امیری نموده است. ورای تائید یا تکذیب جزئیات متن و با توجه به اهمیت موضوع، اقدام به بازنشر آن شده و منتظر دریافت توضیحات بیمه مرکزی در این خصوص هستیم.
کد خبر: ۳۶۵۱۸۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۲۳
چمران:
منتخب ششمین دوره شورای شهر تهران گفت: در مورد باغات حتما در قانون تجدید نظر میکنیم، چرا که جلوی ساخت و ساز را گرفتند.
کد خبر: ۳۴۷۷۲۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۰۱
ماموریتهای تکراری؛
حکم سرپرستی دکتر شاهمرادی برای اداره کل تجهیزات و ملزومات پزشکی صادر شده است. قبل از ایشان سید حسین صفوی بودند (برای دومین بار). قبل از او نیز رضا مسائلی حضور داشتند. جالب است بدانید که این تغییرات از دی ماه ۱۳۹۶ تا الان صورت گرفته است. یعنی کمتر از سه سال.
کد خبر: ۳۱۰۳۸۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۸/۱۷
انتصابات در شهرداری؛
پیروز حناچی، شهردار تهران در توضیح انتصابات روز گذشته در شهرداری گفت: برخی از همکاران بازنشسته شده بودند و حالا فضایی برای رشد و خلاقیت جوانان به وجود آمده است. ضمن اینکه برخی از همکاران نیز فقط جابجا شدند.
کد خبر: ۳۰۴۰۰۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۷/۱۴
در نشست خبری مطرح شد؛
معاون اول قوه قضاییه گفت: در همه تاریخ انقلاب افرادی بودند که نفوذی بودند مثل کشمیری و کلاهیها، اما کی از نفوذ اینها مطلع شدیم؟ در همه زمانها نسبت به این افراد تردیدهایی بود و شایعاتی مطرح میشد، اما پس از گذشت زمان این موضوعات برملا شد. در خصوص طبری هم شایعاتی بود، اما بعد از یک کار جدی تحقیقاتی موضوعات برملا شد.
کد خبر: ۲۸۲۲۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۲۷
معرفی مدیرعامل جدید، شنبه؛
شنیدهها حاکی از آن است که حسن عباسی معروفان از مدیریت پشتیبانی برکنار شده است.
کد خبر: ۲۸۱۴۷۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۲۴
آیین تودیع و معارفه؛
آیین تودیع محسن دلاویز، مدیرعامل پیشین و معارفه علی مبینیدهکردی، مدیرعامل جدید شرکت بهینهسازی مصرف سوخت صبح امروز (دوشنبه، ۱۵ اردیبهشتماه) در این شرکت برگزار شد.
کد خبر: ۲۷۴۱۷۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۱۶
سال 98؛که آمد و که رفت؟
یک سال و یک ماه از تغییر رئیس قوه قضائیه می گذرد و در پی آن جابه جایی های مدیریتی بسیاری در سطح عالی و میانی مدیران و صاحب منصبان در قوه قضائیه انجام شده است.
کد خبر: ۲۶۷۴۹۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۱/۰۷
صداقت و شفافیت گم شده؛
جلسات محرمانه تعدادی افراد خاص در داخل فدراسیون برگزار شده مذاکرات به صورت محرمانه دنبال شده و خروجی آن خطری است که امروز برگزاری انتخابات و البته شرایط ماههای آتی فدراسیون و فوتبال کشور را تهدید میکند.
کد خبر: ۲۶۳۹۱۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۲/۱۳
مدرس خیابانی تغییر مدیران را بالاخره کلید زد؛
پس از آنکه تشکیل وزارت بازرگانی عملا منتفی شد به نظر می رسد حسین مدرس خیابانی قائم مقام وزیر صمت در امور بازرگانی سعی دارد تا با ایجاد تغییراتی در بدنه اجرایی خود ترکیب همکاران خود را به سمت افراد کاردان و خوشنام تغییر دهد.
کد خبر: ۲۵۵۵۲۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۰/۲۴
جوانگرایی در سطح مدیران بانک ها ؛
از ابتدای امسال تاکنون چندین مدیر بانکی تغییر کردهاند که درباره چرایی این جابجاییها به موارد مختلف از جمله جوانگرایی و بازنشستگی مدیران اشاره میشود، اما سوال اصلی این است که برای اصلاح و پویایی نظام بانکی کشور، تغییر مدیران کافی است یا ساختارها و قوانین را باید اصلاح کرد.
کد خبر: ۲۴۲۶۴۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۸/۱۲
مدیرانی که درجای خود قرار نگرفته اند؛
یکی از بزرگترین چالشهای امروز کشور مدیرانی هستند که درجای خود قرار نگرفته اند. مدیران ناکارآمدی که با اشغال موقعیت مدیریتی هم این فرصت را از دیگران میگیرند و هم عالمانه یا جاهلانه باعث تضعیف جایگاه اشغال شده میشوند. مدیرانی که سواد و تجربه و صلاحیت کافی را ندارند و به واسطهی فشارهای فرا قانونی یا هرج و مرج حاکم بر مجموعه، خود را بدانجا تحمیل کرده اند.
کد خبر: ۲۳۹۷۸۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۷/۲۶
محمد رضوانیفر عنوان کرد؛
مدیرعامل شستا به اعمال نفوذهای همراه با نقشه هماهنگ شده برخی افراد اشاره کرده و گفت: در یکی از پروندههای ما؛ مدیر حقوقی شرکت را مورد ضرب و شتم قرار دادند. فیلم این حمله موجود است و کاملا واضح است که چاقو زیر گلوی این مدیر گذاشتند و تهدید کردند که چکها را پس بدهید تا کاری با شما نداشته باشیم. محمد رضوانیفر با اشاره به همکاری مجموعه تحت مدیریت خود با نهادهای نظارتی و بازرسی گفت: در تمام گزارشهایی که به نهادهای بالادستی و نظارتی ارائه کردیم اعداد و ارقام پایه اصلی گزارشهای ما بوده و سعی کردیم تمام آنها مستند به آمار و گزارش حسابرسان و کارشناسان باشد تا هیچگونه شک و شبههای در آن وجود نداشته باشد.
کد خبر: ۲۳۴۰۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۲۹
ویژگی های مدیران ناکارآمد ؛
در بدنه هرم هر مجموعهای از رأس تا کف، مدیرانی مشغول کارند که از راههای مختلفی وارد آن مجموعه شده اند. هرچه مجموعه بی نظمتر باشد میزان مدیرانی که که راههای انحرافی با اهداف مختلف بجز تعالی مجموعه جذب آن شده اند هم طبیعتا بیشتر خواهد بود. در آسیب دیدن یک مجموعه عوامل مختلفی دخیل هستند که ناکارآمدی مدیران از مهمترین آنهاست. اگر مدیران را دریک دسته بندیِ دمِ دستی به سه دستهی مدیران بالادستی، میانی و پایین دستی تقسیم کنیم بوضوح میبینیم هرچه مدیری به رأس هرم نزدیکتر باشد دامنهی بازخوردهای تصمیمات و مدیریتش طیف بیشتری از آن مجموعه و مجموعههای وابسته یا در ارتباط با آن را تحت تأثیر قرار میدهد.
کد خبر: ۲۳۲۲۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۲۰